Если вы находитесь в активном поиске рабочего 
места, вам в любом случае придется ходить на собеседования. И совершенно неважно, опытный ли вы специалист или зеленый вчерашний студент, собеседование все равно заставит вас поволноваться.
Казалось бы, что такого страшного в собеседовании? Ведь по сути, это обычная беседа. Но все дело в восприятии. Во-первых, для вас важны результаты, раз вы хотите получить вакантную должность. Поэтому присутствует страх провала и отказа.
Кроме того, собеседование – это своего рода экзамен, а значит, вас на нем будут оценивать. А получать «двойки» мы не любим и ох как боимся (спасибо «дрессировке» школьной системы). Поэтому собеседование обычно вызывает стресс.
И нервничающие соискатели раз за разом продолжают искать легкий способ пройти собеседование. Но на самом деле, на собеседованиях не бывает легко. Как бы хорошо вы ни готовились, вы не можете предусмотреть все. И хоть большинство интервью совершенно типичны по форме и содержанию, каждое следующее собеседование будет отличаться от предыдущего. И вы все равно будете нервничать, и результат можете получить не такой, как хотелось бы.
Однако если вовсе не готовиться, то шансы на успех вообще стремятся к нулю. Поэтому, если вам предстоит поход на интервью, все же стоит посмотреть шпаргалку, которую подготовил для вас журналист нашего женского сайта.
Советы: как пройти собеседование
Информации о том, как правильно пройти собеседование довольно много, но чтобы не запутаться во множестве рекомендаций, все советы можно разделить на несколько групп.
1. Документы
Когда вы собираетесь на интервью, вам следует заранее позаботиться о том, чтобы все необходимые документы были при вас. Как правило, для собеседования понадобится резюме (лучше взять пару экземпляров), ваш диплом и вкладыш к нему, паспорт, сертификаты о повышении квалификации или о других пройденных курсах. Можно взять грамоты и благодарности, отмечающие ваши профессиональные достижения.
2. Внешний вид
Думаю вам знакомо расхожее выражение «По одежке встречают…». Так вот, это действительно так, ваш внешний вид формирует представление о вас в глазах интервьюера. А так как у вас есть только один шанс произвести первое впечатление, лучше постараться, чтобы оно было благоприятным.
Начнем с того, что одежда должна быть чистой, хорошо выглаженной, приятно пахнуть. Желательно, чтобы она хорошо на вас сидела, была по размеру, иначе это будет смотреться нелепо.
Касательно стиля одежды, раз вы идете на переговоры по поводу трудоустройства, одевайтесь в официальном стиле, лучше классики здесь ничего быть не может. Даже если в компании принят творческий стиль, не стоит надевать на интервью кожаные штаны и берцы, будете самовыражаться в одежде после того, как вас примут в штат.
3. Поведение
Начнем с того, что на собеседование лучше прийти заранее, лишь бы не опоздать. Поверьте, мало что так раздражает интервьюера, как необходимость ждать соискателя. О вас может заранее сложиться негативное впечатление.
Ведите себя дружелюбно и спокойно. Не бойтесь спросить или уточнить то, что вам не понятно. Это нормальная человеческая реакция, а вот страх и скованность перед необходимостью задать вопрос может восприниматься, как наличие комплексов.
Чтобы произвести приятное впечатление, желательно не пытаться притворяться кем-то другим. Это сразу бросается в глаза и настораживает собеседника. Не играйте роль, которая, как вам кажется, может принести успех на собеседовании. Лучше будьте собой, но постарайтесь максимально проявить ваши положительные качества, и не сильно выпячивать недостатки.
4. Психологический настрой
Это один из главных пунктов подготовки к тому, чтобы успешно пройти собеседование. Если ваш настрой неправильный, то даже выполнение всех предыдущих советов может не дать результата.
Если вы воспринимаете интервью как особый или ещё хуже – жизненно важный экзамен, то ждите беды. Вы будете скованы, зажаты, неуверенны. Вы не сможете ориентироваться в ходе собеседования, гибко мыслить и реагировать. И даже если вы очень хороший специалист, интервьюер может этого просто не заметить.
Поэтому, если вы хотите пройти собеседование успешно – вам нужно снизить значимость результата.
Вспомните о ваших профессиональных достижениях, о ваших успехах и талантах. Убедите сами себя, что вы – достойный кандидат. Подумайте о том, что это собеседование не только для того, чтобы оценили вас. Но и вы тоже будете оценивать компанию, атмосферу, коллектив, условия сотрудничества. Сосредоточьтесь на том, что это, в первую очередь, вы выбираете себе работу.
И если ничего не помогает, просто представьте, что вам отказали. Разве это так уж страшно? Неужели вы верите, что это был ваш единственный шанс в жизни? Нет? Тогда и бояться вам нечего. Кроме того, поражения обычно учат гораздо лучше побед, это добавит вам опыта и мудрости. И, скорее всего, станет ступенькой к будущему успеху.
Что ж, собеседование всегда было и будет своеобразным испытанием для нервной системы и вызовом для возможностей. Но ваша хорошая профессиональная подготовка, опыт и применение полезных советов поможет уменьшить стресс и повысить шансы на успех. И пусть удача будет на вашей стороне!